COVID-19 : INFORMATIONS AUX ENTREPRISES ET AUX EMPLOYÉS
La chambre de commerce, le Centre local de développement (CLD) Abitibi, la Ville d'Amos et la SADC Harricana ont rassemblé l'information disponible quant aux différentes mesures d'aide mises en place pour vous accompagner à traverser la crise de la COVID-19.
La situation actuelle est majeure et aura un impact considérable pour les entreprises. Par conséquent, nous vous invitons à documenter les impacts que cette crise peut avoir ou aura sur votre entreprise (annulations de réservations, mises à pied, perte de fonds de roulement, fermeture temporaire etc.). Cela permettra de faire un bilan complet et nous pourrons vous guider dans vos démarches lorsque les mesures de compensations ou autres seront mises en place afin de venir en aide aux entreprises touchées.
Cette page sera mise à jour quotidiennement.
Pour toutes questions ou commentaires, écrivez-nous à communication@ccica.ca.
RÉSUMÉ des mesures annoncées par les gouvernements pour soutenir les entreprises – Par le Conseil du patronat du Québec
Plusieurs mesures sont offertes présentement aux entreprises du Québec par les gouvernements du Québec et du Canada.
Cliquez ici en utilisant le questionnaire qui correspond à votre situation. Cet outil vous permettra de déterminer le type d’aide qui pourrait répondre à votre situation.
Communiqués officiels
GOUVERNEMENT DU QUÉBEC
Site web vous permettant de suivre l’évolution des mesures prises par le gouvernement provincial
Liste des emplois et des services essentiels
MESURES PROVINCIALES – AIDE FINANCIÈRE AUX ENTREPRISES
- Aide d’urgence aux petites et moyennes entreprises : Le programme Aide d’urgence aux petites et moyennes entreprises vise à soutenir, pour une période limitée, les entreprises admissibles qui éprouvent des difficultés financières en raison de la COVID-19 et qui ont besoin de liquidités d’un montant inférieur à 50 000 $. Sur notre territoire, le CLD Abitibi sera l'organisme désigné par notre MRC pour gérer ce programme. Ainsi, nous vous invitons à visiter le https://www.quebec.ca/entreprises-et-travailleurs-autono…/…/ pour en apprendre davantage sur celui-ci. Pour toutes autres questions, contactez-nous au 819 732-6918.
- Programme d’action concertée temporaire pour les entreprises (PACTE) : Les entreprises dont les liquidités sont affectées par les répercussions de la COVID-19 peuvent maintenant recourir à un financement d’urgence.
Investissement Québec : Les entreprises admissibles souhaitant obtenir plus d’informations ou se prévaloir de ce financement peuvent composer le 1 844 474-6367 ou le numéro de téléphone du bureau régional de Val d’Or au 819 710-2030. Il est administré par Investissement Québec (IQ). Les entreprises déjà clientes chez IQ doivent communiquer directement avec leur directeur de comptes ou de projets par courriel ou par téléphone (en Abitibi-Témiscamingue, il s’agit de Pascal Bergeron (819 763-3301 ou Pascal.Bergeron@invest-quebec.com ) et de Lorne Baribeau (819 710-2030 ou Lorne.Baribeau@invest-quebec.com ). Pour les entreprises non-clientes qui désirent se prévaloir d’une garantie de prêts, elles doivent d’abord contacter leur institution financière qui pourra par la suite entrer en contact avec l’un des directeurs de comptes.
Pour les demandes en lien avec les services et activités prioritaires, cliquez ici
- Fonds local d’investissement (FLI) : Un moratoire de trois mois a été instauré pour le remboursement (capital et intérêts) des prêts déjà accordés par l’entremise des FLI. Cette mesure s’ajoute au moratoire déjà en place dans le cadre de la plupart des politiques d’investissement en vigueur dans les MRC, lequel peut atteindre douze mois. Pour toute information au sujet du FLI, communiquez avec la MRC d’Abitibi.
- ALLÈGEMENTS SUR LES PAIEMENTS
Acomptes provisionnels et impôts = suspendu jusqu’au 31 juillet prochain.
Production des déclarations de TVQ et versements s’y rattachant : Date limite = 30 juin
Report de paiements au Registraire des entreprises au 1er septembre 2020
Programme d’aide temporaire aux travailleurs : Pour ceux et celles qui ne sont pas admissibles au programme de l’assurance-emploi (fédéral) ou autre programme d’aide financière.
- Travail partagé : programme d’adaptation destiné à aider les employeurs et les employés à éviter les mises à pied à la suite d’une diminution temporaire du niveau d’activité normale de l’entreprise qui est indépendante de la volonté de l’employeur.
- Programme actions concertées pour le maintien en emploi (PACME) : Il offre un soutien financier direct pour favoriser la formation et l’implantation de bonnes pratiques en gestion des ressources humaines, et optimiser le fonctionnement des entreprises et du marché du travail.
GOUVERNEMENT DU CANADA
Site web vous permettant de suivre l’évolution des mesures prises par le gouvernement fédéral
MESURES FÉDÉRALES – AIDE FINANCIÈRE AUX ENTREPRISES
- Soutien aux entreprises : Plan d’intervention économique du Canada. Voici quelques précisions sur :
- Subventions salariales temporaires aux entrepreneurs : Mesure de 3 mois qui permettra aux employeurs admissibles de réduire le montant des retenues à la source à remettre à l’Agence du revenu du Canada (ARC).
- Subventions salariales aux petites entreprises : taux maximal de 75 %
- Subvention salariale d’urgence du Canada. (communiqué du 1er avril).
- Prêts bancaires jusqu’à 40 000$ et sans intérêt pour la 1re année.
Cliquez ici pour consulter les modalités du prêt et pour remplir une demande - Aide d'urgence du Canada pour le loyer commercial (AUCLC)
Comment présenter une demande d’AUCLC destinée aux petites entreprises?
- ALLÈGEMENTS SUR LES PAIEMENTS :
Report des paiements de l’impôt sur le revenu
Report des versements de la taxe de vente et des droits de douane
- ASSURANCE EMPLOI
La nouvelle Prestation canadienne d’urgence (PCU) : sera accessible par l’intermédiaire d’un portail Web sécurisé dès le début du mois d’avril (Plus d’infos).
Meilleur accès aux prestations de maladie de l’assurance-emploi
Qui est éligible?
Tout le monde n’aura pas droit à l’aide de 2000$ par mois
Les Canadiens mis à pied recevront 2000 $ par mois
AUTRES MESURES D’AIDES FINANCIÈRES
BANQUE DU CANADA
Mesures de soutien à l’économie et au secteur financier
BANQUE DE DÉVELOPPEMENT DU CANADA (BDC)
La BDC offre un moratoire de capital jusqu’à 6 mois pour les financements. Visitez le carrefour d’informations pour les entrepreneurs : Du soutien pour les entrepreneurs touchés par le coronavirus COVID-19 et leur Guide de la continuité des opérations
Pour les entrepreneurs : Comment faire face aux impacts de la COVID-19 sur votre entreprise?
MOUVEMENT DESJARDINS
Mesures d’allègement pour ses membres et clients, Particuliers et Entreprises
Report de paiement au moyen d’une demande en ligne. Évaluez vos options
Alléger votre fardeau fiscal
LES SIX PRINCIPALES BANQUES CANADIENNES OFFRENT DES SURSIS DE PAIEMENT
La Banque de Montréal, la Banque CIBC, la Banque Nationale du Canada, la Banque Royale, la Banque Scotia et la Banque TD promettent de collaborer avec les particuliers et petites entreprises qui font affaire avec elles pour leur fournir « au cas par cas » des « solutions adaptées ». « Ce soutien inclus jusqu’à six mois de sursis de paiement des prêts hypothécaires, ainsi que la possibilité de reporter les paiements d’autres produits de crédit », écrivent-elles.
Les clients en difficultés sont invités à contacter leur institution financière pour explorer les options. Les six banques, qui affirment soutenir « depuis toujours » les Canadiens durant les temps difficiles, indiquent qu’elles pourraient envisager des mesures additionnelles si les conditions économiques le requièrent.
SOUTIEN AU SECTEUR AGRICOLE
Mesures d’aides financières du Gouvernement fédéral
Soutien psychologique aux agriculteurs
Association Restauration Québec
Association des détaillants en alimentation du Québec
Programme d’emploi et de compétences des jeunes
SOUTIEN AU SECTEUR TOURISTIQUE
Tourisme d’affaires et de congrès
Les festivals et les événements
Le tourisme de plein air et d’aventure
La restauration et l’agrotourisme
Tourisme Abitibi-Témiscamingue
Alliance de l'industrie touristique du Québec
Plus de 750 M$ pour soutenir les entreprises touristiques et préparer la relance
Plus de 30 millions de dollars pour aider les entreprises et les organismes
Aide financière aux festivals et aux événements touristiques
SOUTIEN AU SECTEUR CULTUREL
Le MAC agit pour soutenir le milieu de l'art québécois
Microsubvention pour l’innovation : une nouvelle initiative accélératrice qui vise à aider les artistes, les groupes et les organismes artistiques à orienter leur création vers le partage en ligne.
Conseil de la culture de Abitibi-Témiscamingue
Mesure de soutien pour les arts, médias, sport
Près de 400 M$ pour relancer le milieu culturel – Soutien du milieu culturel et des communications
Conseil des arts et des lettres du Québec
SOUTIEN AU SECTEUR FORESTIER
Québec annonce deux mesures économiques destinées au secteur forestier (Communiqué du 7 avril)
WEBINAIRES ET FORMATIONS
L’A-Telier, propulsé par l’IDÉ-AT, est un canal de communication permettant de véhiculer de l’information et des activités disponibles offertes pour les entreprises et entrepreneurs témiscabitibiens à travers les 5 MRC du territoire. Il propose plusieurs webinaires et formations en ligne, consultez leur page Facebook |
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Le Centre universitaire de formation continue de l’Université de Sherbrooke vous offre la possibilité d’assister gracieusement à des webinaires. Ces webinaires aideront vos gestionnaires à soutenir leur équipe et à outiller leurs employés. |
Formations : Pouvoir bénéficier de cette période de ralentissement économique pour augmenter les compétences de vos employés et vous attaquer au déficit de productivité |
- ROUILLIER STRATÉGIE MARKETING
S’ENTRAIDER EN SE PARTAGEANT DES SOLUTIONS CONCRÈTES
Ils ont décidé de mettre sur pied des tables de discussions virtuelles sur différents sujets qui seront établis au fur et à mesure. Contactez Manon Rouillier pour y participer et surtout, préparez vos écouteurs parce que ces discussions seront aussi rediffusées sur le Podcast Minier!
La gestion des RH à l’ère de la pandémie Afin de soutenir les professionnels en ressources humaines, les dirigeants et les gestionnaires de toutes les organisations, l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés présente des formations en ligne gratuites sur la gestion des ressources humaines à l’ère de la pandémie. Gérer les préoccupations multiples découlant des changements engendrés par la crise. |
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RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES
Fédération des Chambres de commerce du Québec
Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST)
Respect des mesures d’aides sanitaires dans les entreprises : Trousse d’outils, guides pour les mesures sanitaires et de distanciation à appliquer dans les secteurs d’activités.
Ordre des conseillers en ressources humaines agréées, Guide à l’intention des employeurs et des employés
Centre canadien d'hygiène et de sécurité au travail
Milieu de travail : Conseils pour les travailleurs et les employeur
Santé publique : Information sur le coronavirus et Évaluation des risques pour les rassemblements de masse
Fédéral : Avis aux voyageurs et avertissements
Service des délégués commerciaux : COVID-19: ressources pour les entreprises canadiennes
Appel à tous les fournisseurs : Aider le Canada à combattre la maladie du coronavirus (COVID-19)
Centre canadien d’hygiène et de sécurité au travail : Infographie sur la prévention de la propagation
Corporation des propriétaires immobiliser du Québec : Coronavirus : quelle approche adopter pour les propriétaires de logements?
Alliance des cabinets de relations publiques du Québec : Conseils de communication aux entreprises
Deloitte : Des stratégies concrètes de gestion de la main-d’œuvre axées sur vos gens et Gestion des flux de trésorerie en période de crise
Cain Lamarre : Conseils juridiques pour vos ressources humaines
Société canadienne d’hypothèques et de logement (SCHL) : Prêts hypothécaires : impact financier du COVID-19
RCGT : Établir un plan de contingence et de continuité des affaires et l’ABC des bonnes pratiques pour la santé de vos travailleurs
Clinique d’assistance juridique : ligne téléphonique de conseils juridiques gratuits
Informations pour les OBNL